Se ofrecen o entregan beneficios indebidos a empleados o directivos de una organización para que incumplan sus deberes, o cuando estos los solicitan o aceptan, causando perjuicio a la entidad.
Dar o recibir cosas de valor, directa o indirectamente, para influir indebidamente en decisiones de funcionarios o particulares, con el fin de obtener o conservar negocios o ventajas indebidas.
Dar o recibir algo de valor a un funcionario público extranjero para influir indebidamente en sus decisiones y obtener beneficios en el comercio internacional.
Recordamos que el cumplimiento de nuestras políticas de transparencia y ética empresarial es una responsabilidad compartida por todos.